摘要：大江网/宜春头条客户端讯 陈钟、记者罗鑫报道：今年以来，宜春袁州区司法局始终坚持“复议为民促和谐”这一目标，发挥行政争议化解主渠道作用，完善行政复议规范化建设，积极推动行政复议“进园区、商会、企业”专项法律服务活动走深走实取得实效。5月，被...
大江网/宜春头条客户端讯 陈钟、记者罗鑫报道：今年以来，宜春袁州区司法局始终坚持“复议为民促和谐”这一目标，发挥行政争议化解主渠道作用，完善行政复议规范化建设，积极推动行政复议“进园区、商会、企业”专项法律服务活动走深走实取得实效。5月，被江西省司法厅评为“复议为民促和谐”专项行动表现突出单位。
“多”点分布
以袁州区28个行政复议代办点为依托，联合袁州区工商联、工业园等单位，进企业、商会设立了57个行政复议联系点，其中10家为拟上市企业，建立了行政复议联系点通讯名册，确定专人负责对接，一对一进行咨询，引导企业在遇到“政企纠纷”时通过行政复议依法维权,使企业真正实现了在家门口“维权”。
“快”速办理
围绕护航企业复工复产，袁州区开通企业开工复工行政复议案件立案绿色通道，采取容缺收件、一次性补正告知等方式，保证涉企行政复议案件“快立”；集结办案骨干力量，采取提速承办、优先办理的方式，保证涉企行政复议案件“快审”；协调各方力量，缩短办案期限，保证涉企行政复议案件“快结”。同时，加大对各级行政机关行政行为的审查力度，凡侵害企业或群众合法权益类案件，坚决予以纠错。
“好”心化解
以袁州区人民政府行政争议化解中心为依托，创新工作机制，积极化解涉企行政争议。加强专业队伍建设。成立了一支由专职人民调解员、“法律明白人”、法援律师、社会律师、公职律师、行政复议委员会非常任理事共同组成的行政争议化解队伍。该队伍专业性强，既有“接地气”的调解员动之以情，又有专业的法律人员晓之以理，切实维护人民群众利益。
该局注重联动合力，加强与法院、检察院的协作，建立了信息共享通报、跨区域行政争议实质性化解、联动处理等机制，制定了行政争议诉前调解的相关规章制度，为行政争议化解工作明确了方式方法。
在化解方式上，该局针对案件的特点采取相应的对接方式，以实现调解功能的最大化。例如2022年7月5日，袁州区人民政府行政争议化解中心就成功调解了一起涉企纠纷，该案涉及纠纷标的1400余万元，化解中心与袁州区检察院成立了行政复议案前联合调解组，以快速有效地方式化解了该行政争议，真正地使企业得到实惠。
“灵”活送法
该局大力开展“法治体检”，通过“三进”活动，召开5次座谈会，发放调查问卷500余份。通过该种形式了解企业在优化营商环境中的难点、堵点，查找企业在经营中存在的潜在风险点。尤其是对袁州区10家重点企业的评估走访，进行“一对一”“点对点”的“省心”服务。
考虑到企业性质及疫情原因，袁州区录制了《中华人民共和国行政复议法》《中华人民共和国行政处罚法》及《优化营商环境条例》三堂精品课程，以电子视频方式发送至各个企业联系点、商会及园区，为他们提供“省时”的学习方式。
对已经设立行政复议联系点的企业一方面为他们统一提供行政复议申请书格式文本，符合受理条件的，当场予以受理；另一方面，采取“上门取件”式进行行政复议申请，实现行政复议“不用跑”，打通企业申请行政复议的“最后一公里”，切实为他们提供“省力”服务。
截至目前，活动开启以来，袁州区司法局共组织进园区4次、进商会5次、进企业56次，设置联系点56个、建立行政争议化解中心1个、发放宣传资料5000余册，进行宣传报道4次，提高了企业对行政复议工作的认可率，畅通了行政复议渠道，进一步提升了行政复议实质性化解涉企行政争议能力。
